РАЗВИТЫЙ HR-БРЕНД КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ

Категория: социология, экономика
Скачивание доступно только для авторизованных пользователей
Авторы (ПГУ): Ходаковская Марина Валерьевна [0]  , Тарханова Елена Сергеевна [100]  
Аннотация: Анализируется сущность HR-бренда и его значение в формировании привлекательности работодателя для потенциальных и текущих сотрудников компании. Рассмотрены цели HR-бренда, факторы его формирования и развития, а также примеры компаний с сильным HR-брендом.
Тип: Статья
Вид: электронная копия бумажного издания
Количество частей: 1
Год издания: 2026
Издательство: Издательство ПГУ
Где опубликовано: Сборник трудов конференции
Место опубликования: ПГУ
Индексация: РИНЦ
Целевая аудитория: Исследователь, Менеджер, Преподаватель
Целевое назначение: Научное
Лицензия: Нет ограничений
Ограничения: Нет ограничений
Правообладатель: Тарханова Е.С.
Страницы (с ... по ...): 294-300
Язык: Русский
Место хранения:ИР открытого доступа
Дата размещения:09.11.2026
Владелец:Тарханова Елена Сергеевна
Ссылка на ресурс:
http://elib.pnzgu.ru/library/1794257985
Формат: Не указан