СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ

Категория: социология
Скачивание доступно только для авторизованных пользователей
Авторы (ПГУ): Тарханова Елена Сергеевна [100]  , Талалуева Анна Анатольевна [0]  
Аннотация: Отмечается, что в настоящее время корпоративная культура выступает важным инструментом стратегического менеджмента. Корпоративная культура отражает стратегию компании и влияет на ее успех. В современных экономических условиях корпоративная культура должна быть направлена на поддержание инноваций. Отмечается необходимость изменения корпоративной культуры для сохранения конкурентоспособности организации в условиях цифровизации. Проанализированы сложности, возникающие в процессе перехода к но-вой корпоративной культуре, и выделяются основные черты новой, цифровой культуры, такие как: гибкость, адаптивность, сотрудничество, динамичность.
Тип: Статья
Вид: электронная копия бумажного издания
Количество частей: 1
Год издания: 2022
Издательство: Изд. ПГУ
Где опубликовано: Сборник трудов конференции
Индексация: РИНЦ
Целевая аудитория: Учащийся, Менеджер, Преподаватель, Учащийся
Целевое назначение: Научное
Лицензия: Нет ограничений
Ограничения: Нет ограничений
Правообладатель: Тарханова Е.С.
ISBN: 978-5-907600-46-1
Страницы (с ... по ...): 273-281
Внешняя веб-ссылка: https://www.elibrary.ru/item.asp?id=49519366
Язык: Русский
Место хранения:ИР открытого доступа
Дата размещения:31.10.2022
Владелец:Тарханова Елена Сергеевна
Ссылка на ресурс:
http://elib.pnzgu.ru/library/1667174118
Формат: Не указан